+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Обучение во время отпуска

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Обучение во время отпуска

Кому работодатель должен дать учебный отпуск и на основании каких документов? Какие виды учебных отпусков установлены законодательством? Может ли работодатель предоставить такой отпуск меньшей продолжительности, чем указано в справке-вызове? Можно ли отправить работника в учебный отпуск с последующим увольнением?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Обычно, повышение квалификации для тех, кто находится в декрете проводят сразу, как она выйдет из декретного отпуска. Не знаю директор сказал, чтобы все люди были обучены сейчас для того чтобы работать дальше это по специальной оценке условий труда иначе закроют лабораторию, а сотрудница в отпуске по Бир.

Оплата курсов повышения квалификации во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет

Автор: Yanat , 6 октября в Форум по трудовому праву. На предприятии издан приказ о переобучении работников. Это вроде как бы в целях борьбы с безработицей. К приказу прилагаются списки работников, которые должны пройти это переобучение. Но некоторые из них находятся в очередных отпусках.

Надо ли их отзывать из отпусков? Во-вторых зачем вызывать, пусть отгуляют, а потом и ознакомятся с приказом в первый рабочий день после отпуска. По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год. Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и или опасными условиями труда.

Если нет возможности перенести обучение на более поздний срок или организовать новое обучение после выхода из отпусков- Значит не судьба. Переподготовка - это не обязанность , а право работника ст. Если он захочет, может сам выйти из отпуска и заключить договор.

Приказ в данном случае противоречит закону. Нет уважаемый приказ не противоречит закону. Как я понял, в содержании приказа указано о направлении работников на переподготовку, а не на отзыв из отпуска. Следовательно ответственное приказом лицо и понесет ответственность за неисполнение законное при чем.

Это конечно да. Тут вы не правы. Работник не может нести ответственность за неисполнение приказа, которые противоречит действующему законодательству. Таким образом, если ваш сотрудник, отвечающий за направление на обучение сотрудников не смог направить работников, находящихся в отпуску, на него нельзя возложить ответственность за неисполнение приказа.

А вот если он не обеспечил явку работников, находящихся на работе, тогда это неисполнениеприказа. Такая формулировка приказа противоречит ст.

Правомерный приказ может быть сформулирован так извлечение из приказа : 1 Руководителям структурных подразделений в срок до такого-то числа уведомить таких-то работников, указанных в списке о возможности пройти переобучение обучение.

Извините, нет у меня под рукой текста приказа. Тем более, я это обучение не прохожу и за то, чтобы его прошли другие - не отвечаю.

Просто в списке я увидела фамилии отпускников, вот и заинтересовалась. А кто будет получать п Еще раз, спасибо всем за ответы. Нет пользователей, просматривающих эту страницу.

Форум по трудовому праву Поиск в. Вся активность Главная Трудовое право консультация Форум по трудовому праву Обучение во время отпуска Архивировано Эта тема находится в архиве и закрыта для публикации сообщений. Обучение во время отпуска Автор: Yanat , 6 октября в Форум по трудовому праву. Рекомендованные сообщения. Опубликовано: 6 октября Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах. Но к тому времени учеба закончится. Значит не судьба. Значит эти работники могут со спокойной душой не ходить на учебу?

Опубликовано: 7 октября Опубликовано: 8 октября Перейти к списку тем. Войти Регистрация.

Повышение квалификации во время отпуска по бременности и родам

Автор: Yanat , 6 октября в Форум по трудовому праву. На предприятии издан приказ о переобучении работников. Это вроде как бы в целях борьбы с безработицей. К приказу прилагаются списки работников, которые должны пройти это переобучение. Но некоторые из них находятся в очередных отпусках. Надо ли их отзывать из отпусков?

Повышение квалификации во время отпуска по уходу за ребенком

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Саратовская обл. Добрый день! Такая ситуация. Я доктор. Мне нужно пройти курсы повышения квалификации общее усовершенствование.

Предоставляем бесплатную правовую поддержку населению России. В этом нам помогают лучшие юристы и адвокаты со всей страны. Ольга предоставить могут, но не обязаны, это право для работодателя а не установленная норма, если вы спрашиваете об основном ежегодном Как получить отпуск во время сессии?

Да, компания должна была предоставить и оплатить работнику учебный отпуск, а очередной отпуск по согласованию с работником продлить или перенести на другое время.

Я согласен на обработку персональных данных. Насколько правомочна ситуация, когда работник проходит дистанционный образовательный курс во время своего ежегодного оплачиваемого отпуска, при условии, что работодатель направил работника на эти курсы? Публикация посвящена Дню Конституции РФ.

Можно ли направлять работников на дистанционные курсы во время их отпуска?

Заплатить налоги необходимо до 2 декабря. Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Во время отпуска работодатель не имеет права посылать своего работника на курсы. Право на отдых, в частности на ежегодный оплачиваемый отпуск, является одним из основных прав работника ст. Отдых он может использовать по своему усмотрению и в это время свободен от исполнения трудовых обязанностей ст.

Учебный отпуск сотрудника совпал с очередным

Это возможено только с согласия работника, так как в этом случае работница теряет право на получение посоия на ребенка до полутора лет. Согласие на обработку персональных данных. Политика обработки персональных данных. Консультация юристов. Задать вопрос юристам Заказать документ Искать ответы Каталог юристов. Вопросы и заказы. Трудовое право. Ищите ответ?

Бесплатные юридические консультации

Специалисты работают не только с жильцами, но и с собственниками жилья. Сервис бесплатной юридической консультации, охватывающий все регионы страны и все разделы права. Для связи со специалистами в сфере ЖКХ предусмотрено несколько каналов: чат на сайте, электронная форма обратной связи, запрос звонка консультанта и телефон.

Юлия Бусыгина, руководитель направления обучения по бухгалтерскому учету, Школа . Расчет среднего заработка за время учебного отпуска.

Если вас или ваших близких привлекли к уголовной ответственности, не стоит медлить. Кратко опишите проблему и оставьте свои контактные данные В течении 5 минут с вами свяжется юрист и ответит на ваши вопросы Вы получаете развернутый ответ юриста и знаете как действовать дальше Поле обязательно для заполнения Введите номер телефона для связи Обратиться к юристу Оказано консультаций Наши лучшие юристы Татьяна Малышева Задать вопрос Виктор Корнеев Задать вопрос Алина Коробова Задать вопрос Ваша заявкапринята.

Круглосуточная онлайн (и по телефону) помощь юристов для жителей Москвы и всей России - лучшее предложение на рынке юридических услуг. Профессиональная защита Ваших прав.

Ханты-Мансийск Химки Чамзинка Адрес: Мордовия, п. Чебаркуль Чебоксары Адрес: г. Череповец Черкесск Чита Адрес: г.

Как вернуть некачественный товар. Что делать, если вашу квартиру затопило.

Очень хороший сайт помогают и отвечают очень. Много раз обращалась за помощью с юридическими вопросами.

Предложения, указанные на сайте, не являются публичной офертой. Предусмотрено два способа для обращения к юристу:Онлайн-чат в правом нижнем углу экрана.

При загрузке окна вам предложат представиться и указать свой номер телефона. Данное действие не обязательно.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. polphodogbo

    Вы не правы. Давайте обсудим это. Пишите мне в PM, пообщаемся.